OHSAS18001职业健康安全管理体系的两个部分在执行要素功能的规定和履行岗位“安全职责”过程中有同等重要的作用，必须各尽其责，密切配合。因为只有各层次员工都履行好本岗位的安全职责、做好每一项生产活动和服务工作中的风险控制工作、管理和监督工作，OHSAS18001职业健康安全管理体系两个部分的运作才是充分有效的，并且在实践中要不断总结提高有效运作的经验。按《审核范围》的要求：
首先要通过培训使各层次员工树立“四方面”的安全意识。
1、意识到遵循与安全健康有关的法律、法规、规程、制度等职业健康安全工作的重要性。
2、意识到各项生产活动中存在者实际的与潜在的各种危害因素和风险，因此个人行为正确与否，对职业健康安全工作绩效，即对安全生产影响极大。
3、意识到落实安全生产责任以及把各项风险控制工作和响应的管理、监督工作按“标准”做好（包括做好突发事件的应急预案与响应的准备工作），是不能懈怠的，履行“安全职责”必须到位、有效。
4、意识到违法违纪和偏离作业程序、管理方案、“运行标准”而随意行事，潜在的后果是严重的，且个人必须负法律责任。
负责培训的人力资源部，还要根据不同层次人员的需要，分别对领导层、管理层、作业层安排不同内容的能力培训；对参加各项重大风险控制工作的人员进行培训；对特殊工种的员工进行特殊的培训安排。为此要制定培训计划，按计划实施培训，并根据情况变化定期修改培训计划，使之适应新形势、新发展的要求，使各层次人员有能力完成本级、本岗位工作任务的要求。
不断充实和完善岗位“安全职责”，严格履行“安全职责”。最高管理者和管理者代表履行本职的安全职责，即授权建立和具体负责建立、健全OHSAS18001职业健康安全管理体系，并使之有效运作的责任；要认真做好各项重大问题的决策。
部门实行“责任分组”，履行好资源支持和服务等具体管理的安全职责。认真做好本部门、本岗位的各项工作，为一线的风险控制工作提供人力、物力、资金、技术等支持及相应的管理和必要的监督。
各层次（即每一级、每个岗位）都要履行本级、本岗位的安全职责，认真做好识别生产活动和服务工作中的各种危害因素，评价其性质，并把风险控制工作严格按程序做严、做细、做实。
工会代表群众利益，负有关心全体员工在电力生产、建设中的职业健康和安全的责任，同时要认真做好及时向领导层提出改进职业健康安全具体建议的工作。
以上各层次员工在认真履行职责的同时，都要在实践中自觉地总结控制、管理、监督工作的规律、经验和教训，不断完善自身的安全职责，更自觉、更有效地履行好安全职责，为实现安全生产目标而尽到责任主体的责任。
作业前，应认真做好风险控制工作的说明。切实把执行“预防措施和控制程序”落实到人，确保人身、设备和环境安全。
安监人员要坚持测量、及时监督和到岗到位的原则。通过及时的检查、测量和监督，做到及时堵塞职业健康安全工作的一切“不符合”和漏洞。
总之，每一个岗位都要围绕本企业的OHSAS18001职业健康安全管理体系“职业健康安全方针”、“安全生产目标”和本级的安全工作目标、指标，在落实本级、本部门、本车间（工区、工地）、本班组、本岗位的风险控制责任和管理、监督责任上下功夫。领导者和管理人员要与时俱进，不断完善相关的管理制度和改进管理、监督工作；作业人员要总结经验，不断完善危害因素和风险的控制措施和程序，不断改进风险控制工作，提高其绩效。只有坚持以上原则并加以实践，不断提高安全目标中的指标水平，不断取得更好的职业健康安全工作绩效，才算是“一级对一级负责”，才算是对实现企业的职业健康安全方针和安全生产目标负责，才算是认真落实安全生产责任制。这样做了，OHSAS18001职业健康安全管理体系两个部分的运作就是有效的，就一定能确保安全生产。